Любое зарегистрированное в РФ ЮЛ имеет право принять на должность директора (руководителя ЕИО) гражданина иностранного государства
По законодательству РФ директор компании, в том числе если он имеет статус учредителя, является наемным работником, как и другие сотрудники.
Иностранец может быть назначен на должность руководителя ЮЛ при создании последнего только в трех случаях
- Будущий руководитель - гражданин Республик Беларусь или Казахстан - членов Таможенного союза
- Будущий руководитель имеет разрешение на временное проживание (РВП) или вид на жительство в РФ
- Будущий руководитель - гражданин безвизовой страны, и ранее получил разрешение на работу (РНР) в РФ на должность руководителя компании сроком на 3 месяца, не имея при этом конкретного работодателя
В остальных случаях назначение иностранного гражданина на должность директора фирмы РФ без разрешения на работу расценивается как нарушение закона и влечет штрафы, определяемые ст. 18.15 КоАП.
При отсутствии РНР возможна регистрация ЮЛ с "временным" руководителем - гражданином РФ.
После регистрации компании можно оформить РНР директору-иностранцу, а позже заменить руководителя.
Должность руководителя ЕИО включена в перечень неквотируемых профессий, ежегодно утверждаемый Министерством труда и социальной защиты, поэтому Управление ФМС не откажет в выдаче РНР руководителю-иностранцу на основании, что квота на привлечение иностранных специалистов данной профессии на текущий год исчерпана.
Таким образом, назначение на должность руководителя - иностранца возможно после того, как УФМС выдаст РНР.
ЮЛ, в котором сменился директор в связи с назначением на должность иностранного гражданина, должно зарегистрировать связанные с этим изменения в ЕГРЮЛ.
Упрощенный порядок получения разрешений на работу для директоров-иностранцев из безвизовых стран по неквотируемым специальностям
Этапы
Отметим, что гражданам Казахстана и Беларуси - участниками Таможенного Союза, а также иностранцам, имеющим разрешение на временное проживание или вид на жительство в РФ, получать разрешения на работу в России не требуется.
Для граждан остальных стран СНГ (за исключением Грузии и Туркменистана), для лиц без гражданства, проживающих на территории Латвии и Эстонии и ранее имевших гражданство СССР, а также для граждан других стран, для въезда которых в РФ не требуется получение визы, установлен упрощенный порядок получения разрешений на работу и трудоустройства в РФ.
Такие иностранные граждане имеют право
- Получить разрешение на работу до момента трудоустройства в РФ - в этом случае разрешение оформляется на срок 3 месяца
- Получить разрешение на работу при наличии работодателя сроком на 1 год
Иностранный специалист, получивший разрешение, имеет право работать только по указанной в нем профессии, и только на территории того субъекта РФ, в котором оно выдано.
При этом гражданин СНГ вправе в течение срока действия РНР беспрепятственно менять место работы, получать новое РНР при смене работодателя ему не понадобится.
РНР выдает УФМС.
Для трудоустройства в компанию РФ иностранных граждан из безвизовых стран достаточно наличия у работника такого РНР.
Работодатель (ЮЛ или ИП), принимающий на работу такого сотрудника не должен дополнительно получать Разрешение на привлечение и использование иностранных работников.
Для оформления разрешения на 3 месяца (при отсутствии работодателя) от иностранного гражданина потребуются
- Паспорт иностранного гражданина (оригинал), до окончания срока действия которого осталось не менее 6 месяцев
- Миграционная карта (оригинал) с отметкой органа пограничного контроля или территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере миграции
- Уведомление о постановке на миграционный учет (оригинал)
- Документ о временной регистрации по месту жительства
- Только гражданам Таджикистана - медзаключение о профессиональной пригодности для выполнения поручаемой работы (по форме 086)
- Документ, подтверждающий владение базовым уровнем знания русского языка (только для работы в сфере ЖКХ, розничной торговли или бытового обслуживания)
Для оформления разрешения на 1 год (при наличии работодателя) от иностранного гражданина потребуются
- Паспорт иностранного гражданина (оригинал), до окончания срока действия которого осталось не менее 6 месяцев
- Миграционная карта (оригинал) с отметкой органа пограничного контроля или территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере миграции
- Уведомление о постановке на миграционный учет (оригинал)
- Трудовой договор с работодателем или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг)
- Только гражданам Таджикистана - медзаключение о профессиональной пригодности для выполнения поручаемой работы (по форме 086)
- Документ, подтверждающий владение базовым уровнем знания русского языка (только для работы в сфере ЖКХ, розничной торговли или бытового обслуживания)
В случае заказа услуг сотрудникам компании "ААА-Инвест" необходима нотариально удостоверенная доверенность от иностранного гражданина.
От работодателя - ЮЛ потребуются следующие документы
- Копия Свидетельства о госрегистрации (ОГРН)
- Копия Свидетельства о внесении записи в ЕГРЮЛ
- Копия выписки ЕГРЮЛ (срок - не более 1 месяца)
- Копия Свидетельства о постановке на учет в налоговом органе (ИНН)
- Копия документа (приказа, протокола или решения учредителей) о назначении руководителя организации
- Копия паспорта руководителя ЮЛ
- Копия договора аренды на фактический адрес ЮЛ
- Трудовые договоры с принимаемыми работниками-иностранцами
В случае заказа услуг сотрудникам компании "ААА-Инвест" необходима нотариально удостоверенная доверенность от ЮЛ.
Копии всех вышеперечисленных документов должны иметь надпись "Копия верна" и быть заверены подписью руководителя и печатью организации.
После получения разрешения в течение трех дней с момента вступления в силу трудового договора с иностранным специалистом, работодателю необходимо сообщить об этом в УФМС, ЦЗН по месту своего нахождения.
Сам иностранный гражданин уведомлять какие-либо органы о трудоустройстве не должен. Эта обязанность возложена на работодателя.
Услуги получения РНР ААА-Инвест выполняет в комплексе с услугой регистрации компании иностранным учредителем.
Виды услуг от «AAA-Investments LLC»
- Регистрация компаний (ООО/ИП; ПАО/АО)
- Регистрация некоммерческих организаций
- Регистрация изменений
- Купля-продажа доли
- Изменения УК
- Изменения в видах деятельности общества (ОКВЭД)
- Приведение устава в соответствие с ФЗ N 312-ФЗ
- Смена названия, юридического адреса
- Ликвидация и реорганизация ООО/ПАО/АО (ЗАО)
- Прекращение деятельности в качестве ИП
- Прочие услуги
- Внесение в реестр малого предпринимательства г. Москвы
Мы рады видеть Вас среди наших Клиентов!